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中華電信昨日針對此表示,公司一切依法提名勞工董事人選。中華電信表示,公司將於6月股東常會改選第8屆董事,有關勞工董事的推派,公司之前已函請9個企業工會,請其依交通部訂定之「交通部與所屬事業機構派任公民營事業及財團法人機關代表遴選管理及考核要點」規定,協調推舉1名勞工董事人選。

工商時報

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【林淑惠╱台北報導】

中華電信工會不滿公司未提名工會所推派的代表擔任勞工董事,昨(3)日再度由副理事長洪秀

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龍率10多名工會幹部到立院陳情,並揚言若資方不妥善處理,將進一步擴大抗爭。

但9個企業工會未能於公司受理提名截止前協調推舉

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1名勞工董事人選。

中華電信代理發言人沈馥馥表示,公司係採行候選人提名制之股票上市公司,在9個企業工會未能即時協調推舉1名勞工董事人選之情況下,交通部考量如未於提名期間提出勞工董事人

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選,則將於此次股東常會喪失該席董事席次,為維護勞工董事代表席次以及公司員工權益,遂行文總公司指名適當人選1人暫時擔任勞工董事代表,以利交通部於股東常會先取得代表董事席次。

沈馥馥進一步表示,公司接獲交通部的

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函示後,已指名公共事務處副總經理何旭輝暫時擔任勞工董事代表,俟股東常會後各企業工會順利協調推舉1名勞工董事人選、並函報總公司時,公司將隨即陳報交通部,再由交通部依公司法第27條第3項規定,改派工會推舉之人選擔任勞工董事,才能真正維護公司員工權益。

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